L’UNSA Fonction Publique est la seule organisation syndicale a avoir voté positivement l’arrêté ouvrant droit aux indemnités et aux dispositifs de ressources humaines lors des opérations de restructuration au sein des services déconcentrés de l’État, pendant le Conseil Supérieur de la Fonction […]
Le 8 mars, oui mais tous les jours !
Au lendemain d’une cérémonie des Césars mouvementée, et à la veille du 8 mars, journée internationale de lutte pour les droits des femmes, l’UNSA réaffirme son engagement pour la défense des droits des femmes, pour l’égalité, notamment salariale entre les femmes et les hommes, pour la lutte contre […]
Fermeture de Fessenheim, la transition écologique doit intégrer la dimension sociale
A l’échelle du pays, la transition écologique vers des alternatives énergétiques décarbonées doit prévoir des plans ambitieux de reconversion professionnelle, de mobilité accompagnée vers les nouveaux métiers. Le réacteur nº1 de la centrale nucléaire de Fessenheim, la plus ancienne de France en […]
Services publics écoresponsables : les engagements de l’Etat
L’État vient de prendre 20 engagements quant à son écoresponsabilité. Il invite les agents volontaires à se mobiliser autour de ceux-ci, mais également à identifier des actions à mettre en œuvre localement. L’UNSA Fonction Publique estime cette démarche positive, elle peut permettre la […]
Pénibilité, emploi des séniors et fins de carrière : les solutions 100 % UNSA
Pénibilité, emploi des seniors et fins de carrière étaient au centre des concertations avec la ministre du Travail, le 21 janvier dernier. L’occasion pour l’UNSA d’avancer ses nouvelles solutions. Pénibilité : Santé et qualité de vie au travail doivent être au cœur du dialogue social et les […]